Você já ouviu falar em Educação Corporativa?

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Você já ouviu falar em Educação Corporativa?

Muito mais do que um simples treinamento empresarial ou qualificação da mão-de-obra oferecido por uma empresa aos seus funcionários, a educação corporativa visa através do aprendizado contínuo, reciclar o conhecimento de líderes e liderados para que melhor aproveitem o tempo gastos nas tarefas do dia-a-dia e conquistem maiores objetivos.

 

Para isso é importante entender que a empresa não é a única detentora do conhecimento e, ao incentivar seus funcionários na busca do mesmo, estão despertando o potencial de cada um e abrindo novos caminhos para a inovação. Pois, equipe mais qualificada, valorizada e motivada, significa resultados mais satisfatórios em todos os setores da empresa.

 

Como se destacar no mercado de trabalho?

 

Em um mundo tão competitivo como o que vivemos nos dias de hoje, para destacar-se no mercado de trabalho não basta ter apenas um produto ou serviço de qualidade, é necessário ter uma equipe motivada, engajada e comprometida com os resultados do seu negócio.

 

Para que o cliente enxergue o seu potencial enquanto empresa, a sua equipe precisará ter enxergado isso antes. Dificilmente vendemos bem uma ideia sem à ter comprado antes.

 

Por isso instalar uma cultura de aprendizado e compartilhamento dentro de uma empresa torna-se necessário e até mesmo um diferencial competitivo para às empresas que buscam por crescimento, por isso criamos os Encontros Proativos.

 

O que são os Encontros Proativos?

Os Encontros Proativos tem como objetivo intermediar na comunicação entre funcionários e líderes de uma empresa, proporcionando assim, a reflexão às mudanças contribuindo no comprometimento organizacional da equipe.

 

É um pacote de treinamentos que contêm seis (6) encontros, sendo o primeiro para a aplicação da Pesquisa de Clima Organizacional e cinco (5) Treinamentos Contínuos em 5 áreas distintas – áreas essas que toda e qualquer empresa precisa trabalhar. Para cada área um tema de treinamento será desenvolvido levando em consideração os resultados da Pesquisa de Clima Organizacional e em comum acordo, com as diretrizes de quem contrata o serviço:

 

  • Motivação: Mostramos aos funcionários a importância de ter mente e espírito aberto às mudanças, adaptando-se as exigências do novo mercado. 

 

  • Processos: Despertamos no grupo a consciência da participação, motivação e comportamento de todos para que a empresa atinja os objetivos planejados. Para termos o engajamento de todos no processo de melhoria, é necessário sensibilizar fortemente as pessoas para às ferramentas de gestão utilizadas na empresa e aos novos desafios. 

 

  • Comportamento: As grandes habilidades do futuro que chamamos de “Soft Skils” estão ligadas exclusivamente ao comportamento do indivíduo no ambiente de trabalho e refletem na forma dele se relacionar e interagir com as pessoas. Envolvem aptidões mentais, emocionais, sociais que afetam os relacionamentos no ambiente corporativo e, por consequência, a produtividade da equipe, por isso falamos delas nesse encontro.

 

  • Liderança: Neste treinamento sua equipe de líderes encontrará respostas para melhorar a gestão da sua equipe, bem como motivá-los a desempenharem suas funções.

 

  • Trabalho em Equipe: Colocar todos na sua empresa para pensar na melhoria do seu negócio. Este encontro foi desenvolvido para que sua equipe reflita sobre as oportunidades de gerar ainda mais valor para sua empresa, pois terão uma experiência de aprendizado sobre ferramentas da Qualidade que tornará a atitude do seu time muito mais proativa.

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O maior objetivo dos Encontros Proativos é fazer com que cada funcionário repense sua atuação na empresa, antecipando-se aos problemas, descobrindo a causa, dando a solução em busca de melhores resultados, assim evitando uma série de problemas no dia a dia – E quantos problemas que acontecem que poderiam ser evitados com um pouco mais de conversa hein!

 

Quais são as vantagens de treinar uma equipe de funcionários

As vantagens são enormes, tanto para a empresa quanto para o mercado, mas aqui listo as que nós destacamos como as principais:

 

  • Mais Engajamento: Ao treinar seus colaboradores, a empresa esta indiretamente convidando-os a se engajarem nos objetivos e estratégias.

 

  • Mais Resultados: Funcionários valorizados, comprometidos e motivados no ambiente de trabalho, tendem a trazer mais resultados para a empresa.

 

  • Mais Vendas: Sua empresa vai entrar na crise ou ficar fora dela? A partir do momento que a equipe entende o mercado econômico e suas mudanças, fica mais fácil encorajá-los a buscar novas alternativas e estratégias de vendas.

 

  • Trabalho em Equipe: Um bom líder sabe que o trabalho em equipe é essencial para alcançar os resultados, e buscar a cooperação e parceria dos seus funcionários é extremamente importante para qualquer empresa.

 

  • Equipe Motivada: Pessoas motivadas com vontade de crescer e com a autoestima profissional elevada, ainda é a melhor forma para aumentar a produtividade e a eficiência no trabalho.

 

  • Redução de Custos: Reduza ou elimine custos de recrutamento e seleção de pessoas, e também com desperdícios de materiais, que não estão sendo utilizados da maneira correta, mudando o comportamento da sua equipe diante desses custos extras.

 

Ficou interessado?

A Garbor in Company é uma empresa de treinamentos e palestras que atua no mercado desde 2012 e, trazemos em nossa bagagem, uma vasta experiência no que tange ao desenvolvimento pessoal e profissional do indivíduo nas organizações.

 

Nossos treinamentos e palestras são fundamentados em cima de três pilares essenciais que entendemos  fazerem parte do desenvolvimento do indivíduo: Família, Empresa e Sociedade. Por isso acreditamos na força do coletivo e na importância da busca contínua por desenvolvimento.

 

Desta maneira, sempre com viés criativo e com uma linguagem de fácil compreensão, nossos treinamentos e palestras são desenvolvidos a fim de despertar a criatividade e o engajamento em sua equipe, com o objetivo de promover transformações no comprometimento organizacional de todos os envolvidos na empresa, e com os Encontros Proativos não poderia ser diferente.

 

Se você é de Curitiba ou região Metropolitana e ficou interessada em levar este programa até sua empresa ou saber mais informações, clique no botão abaixo e preencha o formulário que estraremos em contato.

 

QUERO MAIS INFORMAÇOES SOBRE OS ENCONTROS PROATIVOS

 

Agraços!

 

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